这个品类的数据长什么样
本页面向职业技能等级认定社会评价品类，围绕评价实施方案、考生报名表、考评员派遣表三类材料的起草与交接展开。评价实施方案确定认定职业、等级、科目与时间安排；考生报名表记录考生身份、申报条件与联系方式；考评员派遣表载明考评员资质、任务分工与到场日期。三类材料进入分享与嵌入功能时，各自承担不同角色：实施方案作为签发依据，报名表与派遣表作为交接附件，均需字段齐全、责任人明确、版本与日期一致。材料来源为认定机构业务系统，更新节奏随批次与认定计划调整，字段特征集中于姓名、身份证号、职业等级、考评科目、签字栏与回执栏。
配置怎么定
这一环由发布渠道里的分享链接（发布服务执行鉴权）执行，输出分享链接、展示参数与鉴权结果。「可签发的材料草稿与交接记录」由外部访问者按身份看到对应内容接着完成。
| 对象 | 判断 | 核验动作 |
|---|---|---|
| 评价实施方案 | 核对考生报名表与考评员派遣表中的职业名称、等级、科目、日期是否与实施方案一致，签字与回执是否齐全 | 逐份比对三份材料的名称、数量与日期，检查版本号与签发日期是否同步，核对签字栏与回执栏 |
| 考生报名表 | 核对报名表中的考生姓名、身份证号、申报职业与等级是否与实施方案一致，考评员派遣表中的考评科目是否对应 | 按批次抽取报名表与派遣表，逐项核对姓名、数量、日期，确认签字与回执完整 |
| 考评员派遣表 | 核对派遣表中的考评员姓名、资质、任务分工与到场日期是否与实施方案一致，是否与报名表人数匹配 | 逐项核对派遣表与报名表的考评科目、人数、日期，检查版本是否同步、签字与回执是否齐全 |
| 分享链接 | 核对过期时间、每分钟访问上限、积分上限、身份验证与引用展示项是否按使用需要设置 | 在链接配置里核对时限与取值，用未认证会话与超限请求各访问一次，逐项核对引用片段、引用全文与来源原文开关 |
容易做错的三处
- 现象：同一考生姓名或考评员数量在报名表与派遣表里对不上。原因：两份材料分别起草，未按实施方案统一核对字段与日期。
- 现象：材料版本未同步，签发日期与交接记录日期不一致。原因：起草后未统一版本号，交接时未核对版本与日期。
- 现象：签字栏或回执栏缺失，材料无法进入下一环节签收。原因：交接时未逐项检查签字与回执，缺项未被拦住。
怎么确认配好了
本功能验收：用未认证会话与超限请求各访问一次，核放行与引用展示，核对 shareId 对应的过期时间、每分钟访问上限、积分上限与身份验证回调，逐项核对引用片段、引用全文与来源原文开关状态。
业务测试：按模板起草一份并走完一次交接，看缺项是否被拦住。
- 在链接配置里核对过期时间、每分钟访问上限、积分上限与身份验证回调地址，用未认证会话访问一次。
- 逐项核对引用片段、引用全文与来源原文的展示开关，记录引用文本的 tokens 与数组条数。