这个品类的数据长什么样
职业技能等级认定社会评价的品类材料包括评价实施方案、考生报名表、考评员派遣表，字段涉及姓名、职业（工种）、等级、日期与签字。评价实施方案确定认定范围、流程与评分规则，考生报名表记录报考信息与回执，考评员派遣表载明派遣名单与签字。材料来源为评价机构与考点，更新节奏随批次调整、名单变更与政策修订而变动。进入向量模型与索引功能时，评价实施方案提供规则依据，考生报名表与考评员派遣表提供字段与签字证据，三者共同构成版本台账与变更记录的比对底稿。
配置怎么定
这一环由索引服务与向量库执行，输出向量与索引状态（能否召回、同组数据是否合并）。「版本台账与变更记录」由后续 AI 节点、代码节点或人工（检索与引用裁剪只取支撑材料）接着完成。
| 对象 | 判断 | 核验动作 |
|---|---|---|
| 评价实施方案 | 字段、日期与签字是否与考生报名表、考评员派遣表一致，版本号是否唯一 | 打开数据行核对索引字段，确认一条数据对应多个向量标识，检索后看同组是否合并 |
| 考生报名表 | 同一记录在实施方案与派遣表中的名称、数量、日期是否对得上，回执与签字是否齐全 | 在知识库设置里核对索引模型与实际向量模型一致，查看 defaultToken 与 maxToken 预算 |
| 考评员派遣表 | 派遣名单的姓名、职业（工种）、等级与日期是否与报名表一致，缺签字或回执是否标注 | 查看重建任务覆盖的数据范围，确认换模型后只对已完成索引的数据触发 |
| 数据行 | 索引字段是否完整记录多个向量标识，状态是否为 indexed | 抽一条数据行看索引字段，再检索一次看同组是否合并 |
容易做错的三处
- 现象：检索结果出现重复条目。核对以下环节：同一组数据的多个向量标识未在索引字段完整记录，回原数据合并时未取最高分。
- 现象：换模型后召回质量下降。核对以下环节：未完成索引的数据行不参与召回，需先完成索引再重建。
- 现象：同一记录在两份材料里的名称、数量、日期对不上。核对以下环节：版本未同步，旧版未留痕，引用未随现行版本更新。
怎么确认配好了
本功能验收：抽一条数据行看索引字段，确认多个向量标识齐全；再检索一次，看同组数据是否合并、得分是否取最高。
业务测试：改一处内容，看版本号与引用是否同步更新；核对引用文本的 tokens 与数组条数，两者分别记录。
- 在知识库设置里核对索引模型与实际使用的向量模型一致，并记录
defaultToken与maxToken预算。 - 打开一条数据行核对索引字段，确认状态为 indexed，并查看重建任务记录覆盖的数据范围。