这个品类的数据长什么样
本页面向职业技能等级认定社会评价中的材料起草与责任交接场景，品类材料包括评价实施方案、考生报名表、考评员派遣表三类。评价实施方案承载认定职业、等级、考核方式与时间安排，是整批业务的纲领性文件；考生报名表记录考生身份、申报条件与联系方式，是逐人核验的依据；考评员派遣表明确考评员分工、到场时间与签字确认，是现场执行的责任凭证。三类材料在起草阶段进入知识库检索节点，节点按同一向量模型的知识库集合返回引用内容数组，供后续环节比对字段。更新节奏上，实施方案随认定批次调整，报名表随考生增补或信息修正滚动更新，派遣表在考评前定稿并留回执。字段特征集中在姓名、职业名称、等级、人数、日期、签字与版本号，任一字段在两份材料间不一致，都会在交接签收时形成缺项。
配置怎么定
这一环由知识库检索节点的引用输出执行，输出引用内容数组，每条含原文片段与来源标识，长度可以为 0。「可签发的材料草稿与交接记录」由后续 AI 节点、代码节点或人工接着完成。
| 对象 | 判断 | 核验动作 |
|---|---|---|
| 评价实施方案 | 核验认定职业、等级、考核方式、批次日期与版本号是否与报名表、派遣表一致，签字栏是否齐全 | 打开搜索参数面板核对取值，查看 responseData（开启详情返回后的非流式模块结果） 中引用条数与命中的方案段落，逐条回指原文 |
| 考生报名表 | 核验考生姓名、申报职业与等级、人数、报名日期在两份材料间是否对得上，缺签字或回执是否被拦 | 用一条无匹配材料的问句试跑，确认引用数组为空而链路继续，再对照报名表原文段落 |
| 考评员派遣表 | 核验考评员姓名、分工、到场日期、回执签字与版本是否同步，同一记录名称数量日期是否一致 | 在对话里打开引用角标，对照派遣表来源文档，单独记录数组条数并核引用文本的 quoteMaxToken 预算 |
容易做错的三处
- 现象：同一考生姓名或考评员人数在报名表与派遣表里对不上。原因：起草时各自引用不同版本，未在交接前做字段比对。
- 现象：实施方案已换版，报名表与派遣表仍沿用旧日期与旧等级。原因：版本未同步，交接记录未登记版本号与生效日期。
- 现象：派遣表缺考评员签字或考生报名表缺回执。原因：交接环节只核内容不核签字栏，缺项未被拦住即进入下一环节。
怎么确认配好了
本功能验收：问一个有原文依据的问题，核引用数组与角标能否回指原文段落；再问一个无匹配材料的问题，确认引用数组为空而链路走通，并查看 quoteList 与 responseData 中数组条数，条数不与 quoteMaxToken 做相等比较。
业务测试：按模板起草一份并走完一次交接，看缺项是否被拦住。
- 在节点里核对已选知识库集合与它们的向量模型是否一致，打开搜索参数面板逐项核对取值。
- 用一条没有匹配材料的问句试跑，看输出为空而链路继续，并单独记录引用数组条数与引用文本的 tokens 预算。