这个品类的数据长什么样
本页面向企业新员工入职培训场景，材料来自入职培训计划、课程签到表、岗位说明书三类。入职培训计划由培训负责人按批次更新，含课程名称、计划日期、参训岗位与责任人签字栏；课程签到表由带教或培训执行人按每场次登记，含签到日期、学员姓名、课程名称与本人签字；岗位说明书由用人部门维护，含岗位名称、职责条目、任职要求与部门负责人签字。三类材料字段口径不同：计划侧重课程与日期的对应，签到表侧重人员与场次的对应，岗位说明书侧重岗位与职责的对应。材料进入工作流编排时，计划作为异常追溯的基准，签到表作为执行回执，岗位说明书作为岗位归属依据，三者交叉比对后形成异常清单与复核结论的原始记录支撑。
配置怎么定
这一环由工作流节点（用户选择与分支）执行，输出分支走向与交互状态记录。「异常清单与复核结论」由后续节点按分支继续执行接着完成。用户选择节点触发时对话进入交互状态并记录工作流状态，用户完成选择后按对应选项走分支继续执行。
| 对象 | 判断 | 核验动作 |
|---|---|---|
| 入职培训计划 | 课程名称、计划日期、参训岗位与责任人签字是否与签到表一致 | 逐条比对计划与签到表的课程名称、日期与签字栏，确认字段口径与版本同步 |
| 课程签到表 | 签到日期、学员姓名、课程名称与本人签字是否与岗位说明书岗位归属对应 | 按场次核对签到表与岗位说明书的岗位名称、人数与日期，检查缺签字或回执 |
| 岗位说明书 | 岗位名称、职责条目与部门负责人签字是否与培训计划参训岗位一致 | 核对岗位说明书与培训计划的岗位名称与版本号，确认部门负责人签字齐全 |
| 用户选择节点 | 每个选项对应一条分支，交互状态被记录 | 在节点里逐个核对选项与分支连线，触发一次查看运行记录里的节点状态，并在后续节点引用 variables 试跑 |
容易做错的三处
- 现象：同一课程在培训计划与签到表里的名称或日期对不上。原因：两份材料由不同人员维护，更新节奏未同步，缺少统一字段口径。
- 现象：岗位说明书版本未同步，职责条目与培训计划参训岗位不一致。原因：用人部门改版后未回传培训负责人，材料版本号未核对。
- 现象：签到表缺本人签字或回执，复核结论无法追溯到源头材料。原因：带教或培训执行人未按场次登记签字栏，回执未归档。
怎么确认配好了
本功能验收：逐个选项试跑，核运行记录里的分支走向与交互状态，确认每个选项对应一条分支，并检查 variables 是否已传给后续节点、nodeId 对应的节点状态是否被记录。
业务测试：造一条异常记录，看能否追到源头材料，确认异常有原始记录支撑、复核人签字，交负责人处置。
- 在用户选择节点里逐个核对选项与分支连线，触发一次交互后查看运行记录里的节点状态与
nodeId。 - 在后续节点引用
variables试跑一次，确认选择结果变量已传递，再比对培训计划、签到表与岗位说明书的名称、日期与签字。